亳州市三和人力資源服務有限公司招聘

勞務外包制員工公告

亳州市三和人力資源服務有限公司因工作需要，現(xiàn)向社會公開招聘，外包至亳州鼎和房產服務有限公司，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）年齡為18周歲及以上、35周歲及以下；

（三）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）具有正常履行職責的身體條件；

（五）具有符合崗位要求的工作能力；

（六）境內院校畢業(yè)生須具有國家普通高等院校大學本科及以上學歷、學位（學歷信息通過畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)上教育部學籍在線驗證報告進行認定），報名時請?zhí)峁W信網(wǎng)上學籍信息材料；境外院校畢業(yè)生須具有教育部認可的境外正規(guī)高等院校大學本科及以上學歷、學位，部分崗位根據(jù)需要放寬學歷要求（詳見崗位需求）；

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（二）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

（三）在讀的非應屆畢業(yè)生；

（四）現(xiàn)役軍人；

（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形人員。

二、崗位需求

（一）企劃專員1名

任職要求：本科及以上學歷，35周歲以下，設計類、新聞類等相關專業(yè)優(yōu)先；熟練掌握企劃及設計專業(yè)知識；優(yōu)秀的外聯(lián)能力，善于廣泛資源整合及統(tǒng)籌；溝通能力強，善于相關業(yè)務公司的接洽及工作談判。

崗位職責：參與公司線上平臺（抖音、公眾號）的短視頻內容策劃，跟進攝制過程；關注優(yōu)秀案例與競品追蹤，整理和分析直播數(shù)據(jù)，提出直播轉化改進方案；完成領導交辦的其它事項。

（二）資產管理專員1名

任職要求：本科及以上學歷（2年及以上工作經(jīng)驗者可放寬至大專），35周歲以下，1年級以上工作經(jīng)驗，工程類、管理等相關專業(yè)優(yōu)先；具備良好的溝通技巧及應變能力與協(xié)調能力；熟悉工程圖紙，了解工程維修的基本流程；誠實穩(wěn)重，原則性強，善于觀察、分析、解決問題，責任心強。

崗位職責：負責閑置資產的招租管理工作；做好客戶的來電咨詢及日常投訴解答；對管理范圍的資產進行定巡查；根據(jù)客戶報修需求，及時反饋，并按照相關要求安排維修。

三、福利待遇

節(jié)日福利、免費體檢、商業(yè)保險等。

四、招聘程序

招聘工作貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照公開報名、嚴格考察，擇優(yōu)聘用的方式進行。具體程序如下：

（一）報名

1.報名時間：2023年9月27日至10月8日

2.報名郵箱：2464996135@qq.com

3.報名需要提供材料：

（1）報名人員簡歷（模板見附件）；

（2）本人有效期內居民身份證復印件；

（3）畢業(yè)證書（附學籍在線驗證報告）、學位證書，留學人員需提供教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位證明復印件。

以上報名材料電子版請以壓縮包形式發(fā)送至報名郵箱，郵件主題格式為“崗位+姓名”，如“企劃專員張三”。報考人員對提交的一切信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實，取消面試或聘用資格。

（二）面試

為更加系統(tǒng)地考察求職者的綜合能力，此次面試采用混合面試的方式進行。面試主要考察應聘者的專業(yè)知識、價值觀念及與應聘崗位的契合度。面試設置合格分數(shù)線60分（含60分）。面試時間屆時將另行通知。

（三）體檢、錄用

1.根據(jù)面試成績從高分到低分排序，按招考崗位人數(shù)的1:1比例確定參加體檢人員。

2.面試合格人員自行體檢，經(jīng)體檢合格后，確定為錄用對象。本次錄用的工作人員實行勞動外包制管理，被錄用人員與第三方勞務公司簽訂合同。

報考人員如有疑問可撥打咨詢電話：0558-5998908。 17705679088

本廣告僅用于企業(yè)招聘宣傳，內容不作為企業(yè)承諾，具體以公司相關制度為準。